企业简介
铂力特成立于2011年7月,是全球领先的金属增材制造技术全套解决方案提供商。公司为用户提供全方位的金属增材制造与再制造技术解决方案,包括:设备、打印服务、原材料、技术服务、软件等。公司运用多年金属增材制造技术的专业经验,通过持续创新为航空航天、能源动力、医疗齿科、工业模具、汽车制造等行业客户提供服务。公司坚持以用户为中心,以市场为焦点,帮助用户实现最优设计、降低生产成本、提高生产效率、提升产品品质、创造价值。
我们的优势
(一)国内首批科创板上市企业(股票代码:688333)
2019年7月22日,铂力特正式登陆A股市场,在上交所科创板挂牌上市。
(二)高学历成员云集
截止到2022年2月,公司现有员工1100余人,硕士以上学历占31%,研发人员占31.45%,其中享受陕西三秦人才津贴2人,研发投入每年过千万。
(三)技术实力国内领先
申请金属增材制造技术相关自主知识产权300余项;
承担或参与多项“国家重点研发计划——增材制造与激光制造专项”;
被工信部授予“工信部智能制造试点示范项目”,成为国内首个增材制造试点示范项目。
(四)盛誉满满
- 国家级“高新技术企业”
- 金属增材制造国家地方联合工程应用中心
- 国家企业技术中心、博士后科研工作站
- 国防科学技术进步奖
- 国家首届工业设计优秀作品奖
- 硬科技明星企业
- 首届3D打印大奖获得者
联系方式联系人/联系方式:
庞女士:17791202405/18292076705(微信号)
李女士,15596642266(微信同号)/029-88485673-8031
投递邮箱:邮箱hr@xa-blt.com
招聘岗位
1、研发类岗位
(1)3D切片算法工程师 (学历要求:硕士/博士)
专业要求:数学、计算机等相关专业,有增材制造工艺软件相关项目经验者专业可放宽。
(2)运动控制算法工程师(学历要求:本科/硕士)
专业要求:计算机、软件、信息技术或控制等相关专业。
(3)视觉图像算法工程师(学历要求:本科/硕士)
专业要求:计算机、软件、信息技术等相关专业。
(4)软件开发工程师—嵌入式/C++/C# (学历要求:本科/硕士)
专业要求:计算机、软件、信息技术等相关专业。
(5)软件测试工程师(学历要求:本科/硕士)
专业要求:机械类、计算机类、数学类、电子类等相关专业。
(6)软件产品经理(学历要求:本科/硕士)
专业要求:计算机、软件、信息技术等相关专业。
(7)机械工程师(学历要求:本科/硕士)
专业要求:机械类相关专业
(8)流体工程师/热设计工程师(学历要求:硕士)
专业要求:流体力学、流体机械等相关专业。
(9)光学工程师(学历要求:硕士)
专业要求:光学工程、激光等相关专业。
(10)电气工程师(学历要求:硕士)
专业要求:电气类相关专业
(11)产品开发工程师(学历要求:硕士/博士)
专业要求:金属材料、材料加工、合金设计、金属冶炼、焊接、粉末冶金等相关专业。
(12)材料研发工程师(学历要求:硕士/博士)
要求:高温合金、非晶合金、高熵合金、形状记忆合金、金属基复合材料(铝合金、镁合金)等相关专业。
(13)结构优化/分析工程师(学历要求:硕士/博士)
专业要求:力学、材料加工、材料成型、机械、飞行器设计、能源与动力工程等相关专业。
(14)SLM工艺研发工程师(学历要求:硕士/博士)
专业要求:金属材料、增材制造等相关专业。
(15)工业设计(学历要求:硕士)
专业要求:工业设计等相关专业。
招聘专线:李女士,15596642266(微信同号)/029-88485673-8031
2、市场类岗位
(1)助理销售工程师
要求:本科及以上学历;工科背景优先;热爱销售工作,具备销售的基础认知与素养。
工作地点:华东区域、华南区域、华北区域主要一线/二线城市均可
(2)销售经理(国内&海外)
要求:本科及以上学历;工科背景优先,两年以上B2B销售经验,有一定航空航天、齿科医疗、汽车零部件、高校研究所、模具钣金行业销售经验优先。
工作地点:
国内:华东区域、华南区域、华北区域主要一线/二线城市均可
海外:北美、日本等区域(当地语言可作为工作语言)
(3)售后服务工程师(国内&海外)
要求:大专及以上学历;机械、电气相关专业;熟练掌握日常办公软件,具有3D打印从业经验者优先。
工作地点:
国内:西安、北京、深圳、上海
海外:欧洲、日本区域
招聘专线:庞女士,17791202405/18292076705(微信号)
我们提供
(一)薪资待遇
综合年薪(根据岗位价值、教育背景、面试评估等综合确定,优秀人才可谈),包括月度薪酬、经营奖金、特殊贡献奖、月度/年度评优奖等。
(二)完善的福利体系
五险一金、双休、带薪年假、餐补、车补(通勤班车)、年终奖、生日礼物、节假日关怀、生育关怀等。
(三)更好的工作体验
高颜值的办公环境、丰富多彩的员工活动,还能与牛人共成长,扁平化组织,平均年龄30岁。
(四)多通道发展
技术、管理双通道发展,有更多发展的无限可能。
1、管理通道发展
储备管理者-基层管理者-中层管理者-高级管理者/合伙人
2、专业通道发展
助理级-初级-中级-高级-专家级(研发通道、专业技术通道、营销通道、生产运营通道)
联系我们
(一)网申入口
识别下方二维码,选择岗位投递简历
(二)官网地址
http://www.xa-blt.com/
(三)邮箱投递
投递电子简历至邮箱hr@xa-blt.com(邮件主题及简历名称以“姓名+应聘岗位”命名)
(四)内部推荐
找到你身边的铂力特小伙伴,进行专属内推,简历即可被优先筛选
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